Kommunernas och landstingens preliminära resultat 2009:
8 minuters livsviktig tid
200 000 barn i sverige får inte träffa sin pappa mer än ett par tillfällen i månaden, 40 000 träffar inte honom alls. 85% av alla barn och umgdomar som begår självmord kommer från ett faderslöst hem. 80% av alla som våldtar växer upp i ett faderslöst hem.
Offra gärna 8 minuter av ditt liv för att höra en pappas historia och lyssna till fakta om hur vi i sverige bryter mot bland annat FN:s barnkonvention.
Denna dokumnetären försökte jag lägga till i går men det är tydligen fel på Netroots så man kan inte bädda in några youtubevideos.
Mycket bra Jobbat till de Elever som på Johnbauers gymnasium skapade denna mycket informativa och gripande dokumentär.
John Bauerelever gör dokumentärfilm för amnesty….
Se filmen “Rätten att vara pappa” som är gjord av en grupp elever på John Bauer Gymnasiet i Halmstad. Sara Sivesson, Jerry Wallén och Sandra Atas, har gjort filmen som ett bidrag i en tävling utlyst av Amnesty International i ämnet mänskliga rättigheter. Visst tänds det ett litet hopp inför framtiden?
Detta klipp är hämtat från Daddys Sverige
Rödakorset festade upp 157029Kronor
Jag tar upp frågan igen och skriver det jag skrev tidigare om min uppfattning när det gäller dessa tiggande organisationer. Nu har det framkommit i Aftonbladet att Röda Korset festat upp en hel del stålar. Ni finner länken till artikeln i slutet av detta inlägg.
Jag tittade på nyheterna angående förhållandena nere på Haitis katastrofområden. Folk skänker pengar, Föreningar samlar in bidrag etc.Nu är det ju så att jag är en skeptiker när det gäller pengar och bistånd. Det har ju vid flertalet tillfällen framkommit att en hel del större organisationer har mycket välbetalda anställda vid sina kontor. Är inte tanken och syftet att man skallstödja och arbeta ideellt?
På bilder som nyheterna visade från Haiti såg man läkare som fick operera utan ordentliga sjukhustält att arbeta i. Man såg folk som fick ligga under små bivacker byggda av presenningar.
Under min tid inom Friviligbefälsutbildning var jag ofta med som statist för storövningar inom sjukvård och annan
militär verksamhet. I och med det såg jag vilka bra utrustningar svenska försvaret hade. Dessa tält skulle ju nu kunna användas till att stödja de läkare utan gränser som befinner sig nere i katastrofområdet. Svenska staten skulle kunna bekosta ett par Herkules plan att lasta och skicka ner med dessa tält.
Hela Sveriges hemvärn skulle kunna samla ihop sina 12-20 och stabstält och sända ner till dem som nu behöver tak över huvudet. Detta måste väl vara bättre än att ligga ute under de presenningar som man nu gör. Förordna toaletter och hygienområden för att undvika sjukdomar och infektioner.
Detta skulle ha varit något som Sveriges regering skulle ha kommit på samtidigt som man skickade läkarna. Inte
efter att de kommit ner.
Nä, Skänk inte pengar, Ställ krav på svenska staten i stället om att agera. Kanske anställa och snabbutbilda några hundra personer som vill åka ner och engagera sig. Jag hade åkt direkt om jag ade fått. Men några pengar varken kan eller vill jag skänka, Svinnet är alldeles för stort. De klarade inte av att skydda Saabanställda. Men de kanske skulle klara att skicka material som redan finns med planering av folk som vet hur man gör. Yrkes och hemvärnsmän.
NORGE EN FÖREBILD I ARBETSMARKNADSFRÅGOR
Utländsk arbetskraft skall inte vara billigare än Norsk arbetskraft. Detta är ett mycket viktigt och fullkomligt rätt beslut att fatta.
I Sverige har man en annan syn på det hela. Om ett företag inte innehar ett Kollektivavtal så kan företaget fullkomligt negligera arbetarens säkerhet både löne- och arbetsmässigt.
Frågan som lyftes i Norge var om Polska varvsarbetare och avtalen de hade. Arbetsgivarna menade att de polska arbetarna hade lägre fasta utgifter i polen än vad de Norska arbetarna hade. Facket däremot menade att om man lät Polska arbetare arbeta för lägre löner så skulle det göra det möjligt för de Norska företagen att dumpa lönerna för sina arbetare.
Arbetsgivarna vände sig emot det Norska systemet att allmängiltigförklara kollektivavtalen. Att allmängiltigförklara Kollektivavtalen innebär att en nämnd där stat, arbetsgivare och facket ingår och bestämmer minimivilkor på löner och andra viktiga frågor inom arbetsrelaterade frågor.
Arbetsgivaren hävdade att detta system strider emot EES avtalen. Men fick alltså inte rätt.
Nu är frågan när skall Sverige vakna och skapa samma system? Ett sådant avtal skulle gynna svensk arbetskraft
rejält. Det skulle då inte löna sig att anställa utländsk arbetskraft och inte heller löna sig att stå utanför kollektivavtalet. I Sverige vill regeringen ha det tvärt om? Man vill dumpa löner och säkerhet inom arbetsmarknadsfrågorna för att gynna arbetsgivarna och missgynna de anställda.
Jag kan tänka mig att fyra år till med Borgerlig allians så kommer det att innebära fler arbetsplatser med utländsk arbetskraft och mindre svenska medborgare med fast anställning.
Måtte Socialdemokraterna vinna valet…
Mikael Karlsson
Nu lanserar vi Daddys-Sverige
Nu är det dags! Daddys blogg har växt ur kostymen och det är med stor glädje och tacksamhet jag nu tillkännager öppnandet av Daddys-Sverige´s nya website. Där finns också chansen att kommentera samtliga artiklar förstås och även ett forum för diskussioner om allt som rör frågan jämställdhet. Det vill säga sann jämställdhet, inte den feministiska sorten, även om jag är rätt övertygad om att även detta fenomen kommer att diskuteras livligt…Moderatorer för sidan är utsedda, dessa får dock presentera sig själva.
Där kommer ni läsare få möjlighet att både läsa artiklar av mig samt andra bra skribenter. Även alla ni därute som fram till nu har saknat en röst kommer att erbjudas en på Daddys-Sverige. Skriv era berättelser, avslöjanden eller bara era åsikter. Så kommer ni att kunna få artiklarna publicerade på den nya siten.
Siten är ett samarbete mellan mig och några av mina vänner inom den allt snabbare växande rörelsen som nu kräver ett stopp för det barbari som får försigå i jämställdhetens vackra namn. Jag vill framförallt rikta ett stort tack till Mikael Karlsson som gjort det mesta av arbetet för att förverkliga denna vision. Siten är ännu ung och det finns många planer och idéer för framtiden, men mer om det inom kort då det blir aktuellt.
Den artikel som för närvarande toppar sidan är helt nyskriven av mig och garanterat intressant.
Jag hoppas vi möts på Daddys-Sverige
Nytt Jämställdhetsparti på gång
Jag fick ett mail från en man vid namn Arne Wirén här om dagen. Arne skriver att en grupp pappor arbetar på att skapa ett nytt parti. Detta parti kallar sig Jämställdhetspartiet. Man behöver en hel del folk för att få igång ett parti och därför fanns det ett PDF-formulär att fylla i om man var intresserad, Om man hade vissa kunskaper och sakkunnig inom politiken.
Jag besökte detta ”Jämställdhetspartis” hemsida vilket enbart innehöll denna PDF-fil med intresse anmälan. Det fanns ingen politisk agenda eller något partipolitiskt program.
Tyvärr vet jag av erfarenhet att de flesta som är intresserade av att arbeta för ett Jämställt föräldraskap drar sig åt det borgerliga hållet och finner att de har mer gemensamt med Moderaterna än med Socialdemokrater eller vänstersidan.
För att jag personligen skulle finna ett sådant här parti intressant skall både arbetarpolitiken och arbetslöshetspolitiken likna den socialdemokratiska agendan. Skatterna borde enligt mig höjas så som Socialdemokraterna har lagt fram det eller åtminstone återställas till ursprunget som det såg ut 2006.
Bostadspolitiken är också något som borde ses över.
I brevet jag fick skriver Arne bland annat Citat:
En grupp pappor har tagit steget och startat en intresseinsamling för ett
parti. De tycker att Riksdagen svikit papporna. Det är snart hundra år
sedan kvinnor fick rösträtt. Men än i dag är inte män betrodda att till
exempel automatiskt få vårdnaden om sina nyfödda barn.
Jag anser att blanda ihop Kvinnlig rösträtt med vårdnadsfrågor visar på en viss brist att föra var fråga för sig. Att kvinnor har rösträtt är ingen könsfråga utan ett demokratisk fråga om allas rätt att rösta. Det är ett av Sveriges viktigaste grundpelare att låta alla som är arton år och uppåt får rösta.
Man får ju faktiskt tacka feminismen och kommunismen för att detta blivit möjligt. Trotts det tycker jag varken om Kommunism eller den moderna feminismen då den absolut inte handlar om de grundfrågor så som tidigare var Jämställdhet. Tyvärr verkar det som om feministerna idag har fått igenom en hel del i de frågorna. Nu går man vidare och slåss mot män med andra metoder. Oftast igenom att drabba barn negativt då man med hjälp av politiker använder sig av till exempel Kvinnojourernas utlåtanden och uppgifter i statistiska sammanhang. Man använder sig alltså av partiska personer när man skapar en statistik.
Jag måste samtidigt säga att jag tyvärr är mycket besviken på socialdemokraternas kamp i jämställdhetens tecken. Socialdemokraternas Jämställdhetspolitik innebär endast att kvinnor skall få mer inflytande och Kvinnojourerna skall få mer pengar till att röva bort barn från sina fäder, Man kallar det så fint för Kvinnofrid. Går man in på Socialstyrelsens hemsida och letar efter bistånd (Bidrag) för att motverka våld i hemmet så hittar man ekonomiska medel för att bevara kvinnofrid men inget bidrag för mansfrid. Varför???
Idag uppfattar jag den politik som man kallar jämställdhetspolitik som väldigt diskriminerande och enkelspårig. Så fort man nämner jämställdhet får jag en rysning av att man tittar snett på mig för jag är man, Enligt jämställdhetspolitiken utmålas jag som en kvinnomisshandlande person enbart för att jag har en penis och skägg växt. (Dock har jag en fantasibild att alla kvinnojourstanter har skägg växt och är gråhåriga samt aldrig varit gifta. Det samma gäller Kärringarna i ROKS Och dom jämför jag med en form av Nazistisk agenda emot alla män).
Jag behöver ju inte lägga in länken igen till Feministiskt initiativs ramsa på en av deras konventioner. Den hittar ni i inlägget om Feminismens historia (Feminism Då & NU).
Hade Socialdemokraterna lagt upp en agenda som pekar mot att skapa en mer jämställd föräldrapolitik så hade socialdemokraterna fått fler röster. Många separerade män har lämnat partiet då man anser att partiet sviker. Både igenom att Ibrahim Baylan och Mona Sahlin tiger bort dessa frågorna igenom att inte svara på frågor som skickas till dem.
Jag hade själv lämnat partiet om jag funnit något parti som både kör samma Arbetspolitik, Skattepolitik, Arbetslöshetspolitik och Bostadspolitik men som också kunde ha en verklig jämställdhetspolitik där man verkligen kämpar för barnens rätt till båda sina föräldrar. Det finns inget parti idag som tar i dessa frågorna med handska ens. Så inget parti kan ta på sig äran och säga att vi står för en jämställd familjepolitik.
Som sagt, tyvärr tror jag att de som kommer att ansluta till detta parti är dem som har en borgerlig syn på alla frågor men som samtidigt vill förändra jämställdhetspolitiken. Men skulle det visa sig att Jämställdhets partiet tar efter Socialdemokraterna i de andra frågorna som jag anser är så fruktansvärt viktiga så skall jag genast ansluta och till och med erbjuda mig att arbeta ideellt åt dem.
Kanske skulle man ta och skicka en förfrågan till Arne Wirén om hur deras uppfattning i andra frågor ser ut. Då menar jag, Bostadspolitiken, Arbetsmarknadspolitiken, Skattepolitiken och Utbildningspolitik.
Detta då det inte finns ETT ENDA PARTI som har en verklig jämställdhets politisk agenda… Nej inte Borgarna heller…
Vänligen
Mikael Karlsson
Vanvårdsutredning 2009 (SOU2009:99)
Nu var det ett tag sedan jag lade upp något nytt från Vårdnads & Umgängeslagar.
Med detta inlägg vill jag informera om att min sida nu innehåller den Vanvårds utredning som varit på nyheterna den senaste tiden. Jag har lagt upp utredningen direkt på sidan.
Utredningen var så lång och bestod av så mycket text att den fick delas upp för att Vårdnads & Umgängeslagar´s webbserver och databas skulle orka med och ta hand om all information. Där finns ännu ett par små detaljer kvar som skall läggas upp på sidan vilket är bland annat:
-
Referenser
- Bilaga 1, Kommittédiretiv 2006:75
- Bilaga 2, Tilläggsdirektiv 2007:75
- Bilaga 3, Intervjuvguiden
- Statens offentliga utredningar 2009.
Jag kan verkligen råda er som orkar läsa igenom mycket information, att läsa Vanvårdsutredingen som finns på sidan.
Göran Johansson har verkligen gjort ett bra arbete med denna utredning och den visar på hur mycket brister det funnits för våra barns trygghet i Sverige. Många eller de allra flesta av de som drabbats är vuxna nu. Samtidigt kan man fråga sig om inte samma brister fortfarande finns fast i mindre utsträckning.
Ni kan hitta utredningarna på om ni klickar på :
Håll sedan utkik efter ovanstående material som inte ännu är publicerat. Detta material är under arbete.
Vänligen
Mikael Karlsson
Hemvärnet, staten och Haiti
Jag tittade på nyheterna angående förhållandena nere på Haitis katastrofområden. Folk skänker pengar, Föreningar samlar in bidrag etc.Nu är det ju så att jag är en skeptiker när det gäller pengar och bistånd. Det har ju vid flertalet tillfällen framkommit att en hel del större organisationer har mycket välbetalda anställda vid sina kontor. Är inte tanken och syftet att man skallstödja och arbeta ideellt?
På bilder som nyheterna visade från Haiti såg man läkare som fick operera utan ordentliga sjukhustält att arbeta i. Man såg folk som fick ligga under små bivacker byggda av presenningar.
Under min tid inom Friviligbefälsutbildning var jag ofta med som statist för storövningar inom sjukvård och annan militär verksamhet. I och med det såg jag vilka bra utrustningar svenska försvaret hade. Dessa tält skulle ju nu kunna användas till att stödja de läkare utan gränser som befinner sig nere i katastrofområdet. Svenska staten skulle kunna bekosta ett par Herkules plan att lasta och skicka ner med dessa tält.
Hela Sveriges hemvärn skulle kunna samla ihop sina 12-20 och stabstält och sända ner till dem som nu behöver tak över huvudet. Detta måste väl vara bättre än att ligga ute under de presenningar som man nu gör. Förordna toaletter och hygienområden för att undvika sjukdomar och infektioner.
Detta skulle ha varit något som Sveriges regering skulle ha kommit på samtidigt som man skickade läkarna. Inte efter att de kommit ner.
Nä, Skänk inte pengar, Ställ krav på svenska staten i stället om att agera. Kanske anställa och snabbutbilda några hundra personer som vill åka ner och engagera sig. Jag hade åkt direkt om jag ade fått. Men några pengar varken kan eller vill jag skänka, Svinnet är alldeles för stort. De klarade inte av att skydda Saabanställda. Men de kanske skulle klara att skicka material som redan finns med planering av folk som vet hur man gör. Yrkes och hemvärnsmän.
Sparkad, Inhyrd och Lönedumpad
Jag satt med ett halvt öra och lyssnade på Uppdrag granskning om arbetsmarknadens system att sparka och sedan hyra in anställda. Detta system kan jag inte lasta moderaterna för. Redan när Socialdemokraterna med Göran Persson i spetsen satt vid makten förekom detta både mycket och ofta.
Jag arbetade tidigare på Autolivmekan AB i Hässleholm. Ett företag som har haft många anställda. När vi påbörjade nya produkter till bland annat Volvo XC90 så hyrdes personal in i massor. Inte för att vi då skulle sparka någon utan för att vi behövde folk.
Vi hade både Ikett, Lernia och Manpower inhyrda hos oss under en längre tid. Själv slutade jag på Autolivmekan 2008 på grund av personliga hälsoskäl. Redan 2005-2006 började varslen på Autoliv då produktionen inom bilindustrin gick illa. Dock hade vi en del som kom tillbaka som inhyrda.
Jag hörde vid flertalet tillfällen bland annat Lernias och Manpowers personalansvariga säga åt vissa individer att de inte skulle komma tillbaka dagen efter då de inte behövdes.
Att leva under sådana premisser i sin anställningsform kan inte vara bra för den enskilde. En person som fick gå hem och vänta på nästa jobb, vilket kunde ta dagar och ibland veckor fick ingen ersättning för den tiden denne var/är permitterad och väntar på nya uppdrag.
Vad jag däremot inte anser är rätt av moderaterna att säga är att man skapat 40 000 nya jobb igenom denna form av anställningsmetoder. För de som blir inhyrda har ju sparkats just för att kunna hyras in. Inte för att det varit arbetsbrist utan för att arbetsgivaren känner en viss trygghet att slippa ansvaret för den enskilde individen.
Jag tyckte redan 2005-2006 att det var ett mycket dåligt och kränkande sätt att behandla de anställda på då och jag tycker inte att det är ett bättre system idag med tanke på att det ökat markant att gå tillväga på detta vis.
Vi måste också skärpa till reglerna för utländska arbetare. Folk som kommer hit och arbetar på företag som betalar under kollektivavtalets lönegaranti. I och med att detta tillåts kommer våra löner i Sverige att sänkas och rena lönedumpningar kommer att ske. Ni som tror att man inte kan dumpa lönerna kan jag informera om att det är mycket enkelt att göra. Man dumpade lönerna på Autoliv med.
Hur gör arbetsgivaren för att dumpa lönerna?
Jo han inför ackord. Ackord kan införas bland annat om arbetsgivaren och facket inte kommer överens om
lönerna. För att sedan dumpa ackordspriserna för den anställde räcker det med att arbetsgivaren med jämna mellan åt klockar om och räknar om ackordet. Det räcker att denne gör små justeringar på arbetsplatsen för att detta skall kunna göras. På så sätt kommer den enskilde individen att få arbeta allt hårdare och hårdare för att komma upp i samma summa som denne haft vid utgångsläget. I vissa fall kommer man inte upp i det igen. Jag menar då i flera fall.
Nu är ju frågan vad Socialdemokraterna kommer att göra för att återställa arbetstryggheten om de kommer till makten? Vad kan Mona Sahlin tänkas ha för ess i rockärmen i denna fråga?
